Jobdetails

2019-01-31 Nach der Einschulungsphase wirst du recht bald deine ersten eigenen Positionen und Kunden übernehmen und diese von A bis Z eigenständig betreuen. Dazu
Titel

(Junior) Technical Recruiter (m/w)

Dienstort Wien (Innenstadt) Wien Unternehmen epunkt GmbH
Arbeitgeber entdecken
Beschäftigungsart Vollzeit Position ohne Personalverantwortung Gehaltsangabe 2.200,00 € /brutto Jetzt online bewerben

Sonderleistungen


Gute Erreichbarkeit

Alle epunkt Standorte haben zentrale Innenstadtlage und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. Parkmöglichkeiten sind in unmittelbarer Nähe zu finden.


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Events, Ausflüge

Wir veranstalten jährlich Mitarbeiter Teamevents. Skiwochenende, Almwanderung, Hochseilgarten, Canyoning, Floßfahrten, u.v.m.


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Fahrtkostenzuschüsse

Zuschuss zu Pendlertickets für öffentliche Verkehrsmittel.


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Mentoring-Programme

Führungskräfteentwicklung und Teamentwicklung.


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Zusätzliche Vorsorge

Betriebliche Pensionsvorsorge.


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Dienstwagen

Von der Funktion abhängig.


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Obst / Getränke


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Laptop

Firmenlaptop kann für private Zwecke genutzt werden.


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Betriebsarzt / Gesundheitsförderung

epunkt setzt verschiedene betriebliche Gesundheitsinitiativen und bietet interne Veranstaltungen zum Thema Gesundheitsförderung an: Seminare für gesunde Ernährung am Arbeitsplatz, Fitnessprogramm am Arbeitsplatz, Commitment für die Einhaltung eines wöchentlichen liftfreien Tages, gemeinsames, gesundes Kochen sowie sportliche Firmenevents.


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Firmenhandy

Firmenhandys gibt es für alle Mitarbeiter inklusive privater Nutzung.


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Home Office

Aufgrund der bestehenden technischen Infrastruktur besteht die Möglichkeit, einen Teil der Arbeit im Home Office zu erledigen. Wo es die Funktion erlaubt, ist dies ein gern genutztes Benefit. Art und Nutzungsumfang der Home Office-Lösungen werden individuell zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzten festgelegt.


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Flexible Arbeitszeiten

Wir bieten unseren Mitarbeitern ein flexibles Arbeitszeitmodell an (4-Tage-Woche oder 10-Monats-Jahr). Auch bei unseren Teilzeitkräften berücksichtigen wir familiäre Rahmenbedingungen und ermöglichen individuelle Arbeitszeit-Vereinbarungen.


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(Junior) Technical Recruiter (m/w)

epunkt GmbH am 10.03.2019 in Wien (Innenstadt)

(Junior) Technical Recruiter (m/w)
epunkt sucht den Recruiting-Star!

(Jn 43504) / Arbeitsort: Wien (Innenstadt)

Findest du klassische Personalberatung blöd? Wir auch! epunkt ist Vorbild im Recruiting und geht innovative Wege für KandidatInnen und Kunden. Diese Einstellung und jede Menge Leidenschaft haben uns zur Nummer 1 im Recruiting in Österreich und zu einem der besten Arbeitgeber gemacht. Begeistere unser Team mit deinem Engagement und werde Recruiting-Profi bei epunkt.

Deine zukünftige Rolle Was erwartet dich bei uns im Team "Consulting & Contracting"?
  • Positionen im Bereich Technik (wir betreuen aber auch IT und wirtschaftliche Positionen)
  • Fokus auf Freelancer- und Arbeitskräfteüberlassungspositionen
  • Einschulungsphase, in der du unsere Prozesse und Tools kennenlernst
  • Anna-Maria, Corinna, Heike, Philipp, Pia, Oliver & Tom
Nach der Einschulungsphase wirst du recht bald deine ersten eigenen Positionen und Kunden übernehmen und diese von A bis Z eigenständig betreuen. Dazu gehört das Briefing beim Kunden, das Texten der Stellenanzeigen, Suchen und Finden von KandidatInnen, das Führen von Bewerbungsgesprächen und vieles mehr. Für unsere Kunden und überlassenen MitarbeiterInnen hast du immer ein offenes Ohr und gehst als Vorbild im Recruiting gerne die Extrameile.
Du bietest Cool wäre es, wenn du neben einer abgeschlossenen Ausbildung auf einer Uni oder FH irgendwo schon erste Recruiting-Luft geschnuppert hast - einen technischen Background* (durch die Ausbildung oder deine bisherige Berufserfahrung) solltest du unbedingt mitbringen. Da du auch deine zukünftigen MitarbeiterInnen kompetent betreuen solltest, wäre es auch vorteilhaft wenn die Worte "Arbeitsrecht" und "Kollektivvertrag" keine Gänsehaut oder Schwindelgefühle hervorrufen.

Bei uns stehen unsere KandidatInnen und Kunden im Mittelpunkt - deshalb brauchen wir Persönlichkeiten, die nicht auf den Mund gefallen sind und dabei eine hohe Service- und Lösungsorientierung mitbringen. Die perfekten KandidatInnen zu finden ist oft schwierig, daher brauchst du auch jede Menge Kreativität, Hartnäckigkeit und Einfallsreichtum.

*zB Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik,...

Das Besondere an dieser Position Bei epunkt wird viel gearbeitet, getüftelt und gelacht. Zufriedenheit ist uns zu wenig – wir wollen begeistern: unsere Kunden, KandidatInnen - aber auch dich als MitarbeiterIn! So, dass du dich montags auf die Arbeit freust. Der Teamspirit könnte hierfür nicht besser sein. Ergreife diese einmalige Chance bei uns zu arbeiten und bewirb dich online!

Solltest du noch Fragen haben, kannst du dich jederzeit bei mir melden - (+43 1 523 82 07 113 / thomas.holzer@epunkt.com).

Mindestgehalt
EUR 1.884,99 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 2200 und EUR 3000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Du in dieser Position eine Herausforderung siehst, bewirb Dich online. Der zuständige Ansprechpartner, Thomas Holzer, MSc (+43 (0)1 523 82 07 -113), thomas.holzer@epunkt.com, wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.

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