Jobdetails

2018-08-08 Ableitung und Ausarbeitung personalrelevanter Handlungsempfehlungen aus Analysen für die zuständigen HR-BeraterInnen der Fachbereiche; Mitarbeit an
Titel

Senior HR-Controller (m/w)

Dienstort Wien Wien Unternehmen WIENER LINIEN GmbH & Co KG
Beschäftigungsart Vollzeit Position ohne Personalverantwortung Gehaltsangabe 3.000,00 € /brutto Jetzt online bewerben

Senior HR-Controller (m/w)

WIENER LINIEN GmbH & Co KG am 18.09.2018 in Wien



Wir bringen Wien weiter: 8.700 MitarbeiterInnen sorgen dafür, dass täglich 2,6 Millionen Fahrgäste sicher, komfortabel und zuverlässig an ihr Ziel kommen. Unser Erfolg basiert auf dem Engagement, Know How und Verantwortungsbewusstsein unserer MitarbeiterInnen in den vielfältigsten Berufen.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Wien eine/n:

Senior HR-Controller (m/w)

HR Analytics
Ihre Hauptaufgaben
  • Ableitung und Ausarbeitung personalrelevanter Handlungsempfehlungen aus Analysen für die zuständigen HR-BeraterInnen der Fachbereiche
  • Mitarbeit an strategischen HR-Projekten
  • Durchführung und Weiterentwicklung des Personalcontrollings inklusive betriebswirtschaftlicher Analysen
  • Anfertigung von Soll-Ist-Analysen, Statistiken, Ad hoc-Berichten, Auswertungen und vorgegebenen Berichten für verschiedene Interessensgruppen aus SAP-HCM bzw. SAP-BW
  • Abstimmung und Vernetzung mit der Wiener Stadtwerke Holding (Controlling Jour fixe, Reporting-Team)
Ihr Idealprofil
  • Erfolgreich abgeschlossene Universität bzw. Fachhochschule mit fachspezifischem Schwerpunkt oder abgeschlossene Matura
  • Abgeschlossener Controlling- Lehrgang von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und Interesse an HR Controlling
  • Sehr gute SAP-Anwendungskenntnisse (SAP BW, idealerweise SAP HCM)
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und Outlook)
  • Ausgeprägtes Datenbankverständnis und Zahlenaffinität
  • Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
Was Sie bei uns erwartet
  • Eine interessante, abwechslungsreiche Aufgabe in einem freundlichen und professionellen Team
  • Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten beim führenden Mobilitätsanbieter für den öffentlichen Nahverkehr
  • Attraktive Rahmenbedingungen und eine spannende Tätigkeit
Für diese Position bieten wir ein Startgehalt in Höhe von 3.000,00 EUR brutto pro Monat, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Sie möchten sich mit uns gemeinsam der Herausforderung „Zukunft“ stellen und aktiv zur Lebensqualität unserer Stadt beitragen?
Dann bewerben Sie sich gleich hier online – wir freuen uns auf Sie!
Kontakt
Wiener Linien
Personalabteilung
Mag. Romana Georgatselis

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