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Software-Entwickler (m/w) bei Healthcare (AP)

Dienstort Wien Unternehmen Siemens Personaldienstleistungen GmbH
Arbeitgeber entdecken
Beschäftigungsart Vollzeit Position ohne Personalverantwortung Gehaltsangabe 37.800,00 € /brutto Jetzt online bewerben

 
 

Software-Entwickler (m/w) bei Healthcare (AP)

Wien, Job-ID 2640
Die Siemens Personaldienstleistungen GmbH (SPDL) ist einer der führenden Anbieter von Zeitarbeit und Zeitarbeitsdienstleistungen in Österreich. Wir stehen für Verantwortung, Nachhaltigkeit und faire Konditionen. Als Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich profitieren wir, unsere Auftraggeber und vor allem unsere MitarbeiterInnen von einem einmaligen Know-how- und Job-Netzwerk mit spannenden Perspektiven in den Zukunftsfeldern, die vom Energiebereich, der Mobilität über Industrieanlagen und Gebäudetechnologien bis hin zum Gesundheitswesen reichen.
 
Wir machen das Beste aus Zeit. Arbeit. Für engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit technischer und kaufmännischer Ausbildung und aus gewerblichen Bereichen. Nehmen Sie sich Zeit und bewerben Sie sich.

Aktuell suchen wir für unseren Kunden Siemens Healthcare einen Software Entwickler (m/w) für die Entwicklung der internen Tools.
 
Job-ID: 2640
Job Familie: Technische Berufe
Ort: Wien
Organisation: SPDL
Art der Anstellung: Vollzeit
     

 

Was sind meine Aufgaben?
  • Entwicklung und Wartung von diversen Tools mit Fokus auf die Backend-Entwicklung auf Linux, PHP, mySQL Technologie
  • Frontend-Entwicklung mit HTML5, JavaScript, AngularJS
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Was bringe ich mit?
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, TU) Informatik, Elektrotechnik, medizinische Informatik o.ä.
  • Erfahrung in der Software Entwicklung mit PHP, MySQL, Linux (Ubuntu, RedHat), Bash
  • Erfahrung in der Frontend Entwicklung mit HTML5, JavaScript, jQuery, AngularJS wünschenswert
  • Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Auf persönlicher Ebene überzeugen Sie durch Ihre Affinität zur Software Entwicklung, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Belastbarkeit und Teamorientierung.
   
     

 

Was muss ich noch wissen?
Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 37.800,00 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als international agierender Großkonzern bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.
   



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