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Titel

Area Sales Manager Austria (w/m) - Fashion Retail

Dienstort Österreich Unternehmen epunkt Internet Recruiting GmbH
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Beschäftigungsart Vollzeit Position Bereichsleitung Gehaltsangabe 5.000,00 € /brutto Jetzt bewerben

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Area Sales Manager Austria (w/m) - Fashion Retail
Internationales Modeeinzelhandelsunternehmen

(Jn 39729) / Arbeitsort: Österreich

Unser Kunde ist ein internationales Modeeinzelhandelsunternehmen mit über 900 Standorten in Europa und einer der Marktführer seiner Branche. Um den bereits sehr erfolgreichen Markteintritt in Österreich weiter zu forcieren, wird das operative Retail-Management verstärkt.

Ihre zukünftige Rolle
In dieser sehr interessanten und anspruchsvollen Retail-Führungsfunktion sind Sie der "Playing Captain" Ihres Teams (3 Gebietsverantwortliche, 40 - 50 Großflächen-Standorte) und übernehmen auch selbst die direkte operative Verantwortung der Führung einiger weniger Filialen. Ihr Arbeitsort befindet sich am POS in ganz Österreich und Sie sorgen als die Schnittstelle zum internationalen Headquarter für die reibungslose Umsetzung zentraler Vorgaben und Abläufe in den Filialen am österreichischen Markt.
 
  • Gesamtverantwortung für die zielsichere Einhaltung und erfolgreiche Umsetzung der Verkaufspläne sowie der Budgetziele in Österreich
  • Optimierung und Entwicklung der Arbeitsprozesse in den Filialen (Ablauf- und Ressourcenplanung zur Sicherstellung eines optimalen Kundenservice und ansprechenden Warenpräsentation/Visual Merchandising zu jeder Zeit)
  • Proaktive Führung, Unterstützung und Entwicklung der Mitarbeiter/-innen um den Unternehmenserfolg gemeinsam zu erreichen und voranzutreiben
  • Sicherstellung der erfolgreichen und ordnungsgemäßen Filialführung (Personal- und Urlaubsplanung, Kassa/Buchhaltung, Berichtswesen, Arbeitsrecht, Logistik, Warenmanagement, Inventuren etc.)
  • Verantwortung für die ordnungsgemäße Umsetzung von Verkaufsaktivitäten (z.B. Sonderaktionen), Verkaufsraumgestaltungen, Warenbewegungen, etc.
  • Koordination und Organisation von Filialeröffnungen und Umbauten
Sie bieten
  • Abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung (Uni, FH) oder entsprechende brancheneinschlägige Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion in einer internationalen Retail-Kette mit Großflächen-Standorten
  • Erfahrung in der länderspezifischen Umsetzung konzernweiter Vorgaben und in der Zusammenarbeit sowie Schnittstellenfunktion zu internationalen Konzernzentralen
  • Nachweislich erzielte Erfolge in der Optimierung von Filial-Arbeitsprozessen und deren nachhaltigen Umsetzung
  • Hohe fachliche und emotionale Kompetenz in den Themen der operativen und organisatorischen Mitarbeiter- und Filialführung, Kassensysteme, Visual Merchandising, Logistik, etc.
  • Hoher Qualitätsanspruch in der Erfüllung der eigenen Aufgaben sowie sehr gute Organisationsfähigkeiten der eigenen und der Arbeit Ihres Teams
  • Durchsetzungsstarke und einsatzfreudige Führungspersönlichkeit mit absoluter Zuverlässigkeit, Integrität, Dynamik und kommunikativer Kompetenz
  • Sehr hohe Reisebereitschaft und örtliche Flexibilität (Arbeitsgebiet Österreichweit) - Ihr Wohnort befindet sich idealerweise in Südösterreich
  • Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse
Das Besondere an dieser Position
Sie finden hier als hochmotivierte Führungskraft Ihren nächsten interessanten Karriereschritt vor und haben die Möglichkeit die Entwicklung einer sehr erfolgreichen Marke zu begleiten und mit Ihrem Einsatz und Ihrem Unternehmergeist direkt zum weiteren Erfolg unseres Kunden beizutragen.

Unser Kunde bietet ein attraktives Gehalt für diese Position ab EUR 5000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung sowie zusätzlich ein zielorientiertes Prämiensystem.
Benefits

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Klemens Scholze (+43 316 225646 94), klemens.scholze@epunkt.com, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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