Jobdetails

Titel

Mitarbeiter/in Personalabteilung mit Arbeitsrecht

Dienstort Wien Unternehmen LINDLPOWER Personalmanagement GmbH
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Beschäftigungsart Vollzeit Position ohne Personalverantwortung Gehaltsangabe 2.300,00 € /brutto Jetzt bewerben


LINDLPOWER Personalmanagement - wir schaffen wirksame Beziehungen und stehen für Freude, Klartext und Vertrauen!

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden Verstärkung für die Personalabteilung. Arbeiten Sie in einem renommierten Unternehmen mit weitreichenden Strukturen und übernehmen Sie die Kernfunktion als

Mitarbeiter/in Personalabteilung mit Arbeitsrecht

Ihr Aufgabengebiet:

  • In dieser Position sind Sie Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen des Unternehmens in allen administrativen, organisatorischen und arbeitsrechtlichen Belangen.
  • Sie sind Expert/in hinsichtlich Erstellung von Dienstverträgen sowie der Abwicklung und Beantwortung von Anträgen zu beispielsweise Karenzen, Bildungsauszeit oder vertraglichen Details.
  • Die Personalabteilung betreut einerseits die Belegschaft am Wiener Standort, andererseits auch entsandte Mitarbeitergruppen. So kommen Sie mit sehr unterschiedlichen Agenden und Kollektivverträgen, Betriebsvereinbarungen sowie Anstellungsarten in Berührung und erleben die Personaladministration sehr abwechslungsreich.
  • Nicht zuletzt sind Sie dazu eingeladen in unterschiedlichen Projekten mitzuarbeiten, Prozesse mitzugestalten und weitere spannende Agenden zu übernehmen.

Unsere Anforderungen:

  • Wir wenden uns an Bewerber/innen, die bereits mehrjährige Erfahrung in großen Unternehmensstrukturen im Bereich Personalmanagement, speziell im Umgang mit Verträgen sammeln konnten.
  • Sichere MS-Office-Kenntnisse und konversationsfähige Englischkenntnisse sind für die Ausübung dieser Position relevant.
  • Wir suchen nach inhaltlichen Expert/innen, deshalb ist es für uns wichtig, dass Sie Vorkenntnisse aus dem Arbeitsrecht mitbringen, sich gerne über rechtliche Neuerungen informieren und einen entsprechenden Weitblick mitbringen.
  • Als zentrale Ansprechperson in der Organisation kommunizieren Sie gerne mit Führungskräften als auch Mitarbeiter/innen, beraten diese mit Ihrem Fachwissen und agieren dabei gerne Serviceorientiert.

Unser Angebot:

  • Unser Kunde bietet Ihnen viel Abwechslung und inhaltliche Verantwortung im Bereich der Personaladministration und Vertragsgestaltung.
  • Ein attraktives Benefit ist die gelebte Gleitzeitregelung, die Ihnen eine gewisse Flexibilität bietet.
  • Diese Position ist mit einem Bruttogehalt von € 2.300,- pro Monat/Vollzeit dotiert. Eine Anpassung erfolgt je nach Berufserfahrung und entsprechender Qualifikation.

Inserat Nr. 2131-003

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