Jobdetails

Titel

HR Specialist Recruiting Services (m/w)

Dienstort Wien Unternehmen Boehringer Ingelheim RCV GmbH & Co KG
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Beschäftigungsart Vollzeit Position ohne Personalverantwortung Gehaltsangabe 33.509,28 € /brutto Jetzt bewerben

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HR Specialist Recruiting Services (m/w)

Wien

Boehringer Ingelheim Top Employer Austria
Job-ID: 172448
Job Level: K.A.
Funktionsbereich: Personal
Arbeitszeit: Vollzeit

In dieser Position gestalten sie aktiv an der Positionierung von HR als Serviceabteilung für MitarbeiterInnen und Führungskräfte mit. Wir wenden uns insbesondere an QuereinsteigerInnen oder WiedereinsteigerInnen aus der Mütter-/ Väterkarenz.

Ihre neue Stelle

  • Mitarbeit in der Ausarbeitung von Dienstverträgen, unter Berücksichtigung besonderer Vertragsbedingungen, auf Basis von Musterverträgen
  • Akkordierung neuer Einstellungsverträge oder Adaptierungen in enger Abstimmung mit Labour Law und Pay Roll Services
  • Systemgestützte Archivierung von Verträgen mit externen Dienstleistern und Kooperationspartnern
  • Erstellung von Recruiting bezogenen Auswertungen und Reportings
  • Unterstützung des Recruiting als erster Ansprechpartner im Bewerbersupport bei allen Anfragen
  • Hilfestellung bei Fragen zu unserem IT-gestützten Bewerbungsverfahren über unsere Karriereplattform
  • Koordination von Inseratschaltungen über unsere Medienpartner
  • Administrative Unterstützung in laufenden Projekten
  • Organisation und Koordination von Meetings sowie Protokollführung

Bitte beachten Sie, dass die Anstellung über einen unserer externen Partner erfolgt. Die Beschäftigung findet ausschließlich bei Boehringer Ingelheim RCV GmbH & Co KG in Wien statt.

Wir bieten Ihnen für diese Position ein interessantes Gehaltspackage, das sowohl Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie Ihre beruflichen Vorerfahrungen berücksichtigt. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen sind wir verpflichtet, das Mindestgrundentgelt gemäß Einstufung nach Kollektivvertrag bekannt zu geben, das bei dieser Position bei € 33.509,28 brutto pro Jahr (Vollzeit) liegt, wobei eine Überzahlung möglich ist. Darüber hinaus bieten wir unseren MitarbeiterInnen eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen, über die wir Sie auch gerne im persönlichen Gespräch informieren.

Ihre Talente und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, Uni/FH) gepaart mit vergleichbarer Berufserfahrung
  • Affinität zum Österreichischen Arbeits- und Sozialrecht
  • Strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit hoher Genauigkeit, Planungshorizont und Zahlenaffinität
  • Ausgeprägter Teamplayer mit verbindlichem Auftreten
  • Kommunikationsstarke, engagierte Persönlichkeit mit Esprit
  • Freude am respektvollen Umgang mit Menschen
  • Sehr guter und routinierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Ausgezeichnete Englischkenntnisse

Über uns

Boehringer Ingelheim zählt weltweit zu den 20 führenden Pharmaunternehmen. Mit Hauptsitz in Ingelheim, Deutschland, ist Boehringer Ingelheim weltweit mit 145 verbundenen Unternehmen vertreten und beschäftigt insgesamt rund 50.000 Mitarbeiter. Die Schwerpunkte des 1885 gegründeten Unternehmens in Familienbesitz sind die Forschung, Entwicklung, Produktion sowie das Marketing neuer Medikamente mit hohem therapeutischem Nutzen für die Humanmedizin sowie die Tiergesundheit. Im Jahr 2015 erwirtschaftete Boehringer Ingelheim Umsatzerlöse von rund 14,8 Mrd. Euro. Die Aufwendungen für Forschung & Entwicklung entsprechen 20,3 Prozent der Umsatzerlöse.

Boehringer Ingelheim legt als Arbeitgeber großen Wert auf Chancengleichheit und trägt zu einem vielfältigen und inklusiven Arbeitsumfeld bei. Wir fördern alle Aspekte von Diversity & Inclusion, die für unsere MitarbeiterInnen, PatientInnen und Gemeinschaften von Wert sind.

Kontakt

Ihre Unterlagen werden von unserem Recruiting Team und den Fachbereichsverantwortlichen gesichtet. Aus diesem Grund haben wir keine/n konkrete/n AnsprechpartnerIn genannt und bitten Sie, Ihre Bewerbung allgemein an uns zu adressieren.
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