Finanzen: ORF-Führung verordnet Nulllohnrunde

Wohl nur eine Frage der Zeit, bis die Kompetenten verschwinden. Die Günstlinge werden natürlich bleiben - der Einfluss auf die eh schon schlechte Qualität wird schwer zu erkennen sein.

Wie kommen untere Schichten der arbeitenden Bevölkerung dazu, Zwangsgebühren für diesen Sender zahlen zu müssen?

Wenn der ORF nicht überlebensfähig ist, bitte zumachen, danke.

Wie kommen die unteren Mitarbeiterschichten dazu, wenn die Chefitäten zu schlecht wirtschaften?

Ist leider das schicksal der braven hackler

den ORF abzuschaffen. Misswirtschaft, Korruption, Privilegien und Unsummen an Kosten für die Bürger. Wie lange noch?

dass die Herren Wrabetz, Grasl und Co auf eine ordentliche Gehaltserhöhung verzichten. Wird wohl nichts werden mit der Nulllohnrunde.

Oder verstehe ich da etwas nicht richtig?

Früher gab es 4x3,5%=max 14% Erfolgsbonus für das Direktorium.
Da dieser gestrichen wurde sind die Gagen um 10% erhöht worden. Somit zwar 4% weniger Gage, aber ohne Risiko somit 10% mehr, als mit Aufwand.

dieser Grasl.

aber neun landesstudios durchfüttern, nur dass erwinI und co ihre hofberichterstattung haben.

... irgendeine Ahnung, wie die Arbeitsbedingungen in den Landestudios aussehen?

fließt milch und honig......

... aber selten so einen Blödsinn gelesen... es lebe die Verallgemeinerung und das Über-einen-Kamm-scheren...

lindner hat massenhaft freie mitarbeiter fix übernommen, denen geht es mehr als gut.

dafür ist für die freien nahezu nix mehr da.....

und wozu neun aufgeblähte landesstudios gut sein sollen können sie mir vielleicht erklären?

... musste viele Freie übernehmen, sehr oft in schlechten VGs... und genau diese tragen mittlerweile eine große Last der Programme, da in den letzten Jahren nix nachbesetzt wurde. Und wo die Landesstudios aufgebläht sind, das würd' ich gerne mal sehen - der Output (erfolgreichste TV-Sendungen in Ö, neun in ihren Zielgruppen höchst erfolgreiche Radiosender, die erfolgreichsten Chronik-Internet-Portale (trotz massivster gesetzlicher Beschränkungen), um nur ein paar Sachen zu nennen) ist für die immer weiter schrumpfende personelle Ausstattung nicht so schlecht... aber Landesstudio-Bashen ist super, wenn man in Wien wohnt, und wenn dann ein ZiB-Redakteur nicht mal weiß, aus welchem Unwettergebiet er berichtet, kann man auch gleich ORF-bashen!

und die tägliche hofberichterstattung über erwinI und seine entourage ist mehr als peinlich.

mit seriösem journalismus hat das nichts mehr zu tun.

berchtigte kritik ist kein bashing......

... die landesstudios machen ganz grundsätzlich gute arbeit... und das für vergleichsweise wenig geld... am küberg könnte gespart, und zwar eine ganze menge...

Bleibt aber festzuhalten das auch am Berg die technischen und redaktionelllen Mitarbeiter am bzw überm Limit arbeiten. Da schenkt man sich nix. Am Berg ist halt der ganze Apparatschiks-Stadl, der mitgezahrt werden will.

Ja aber doch hoffentlich nur für die niederen Chargen. Ich mein, wo kämen wir denn da hin, wenn auch die Chefs weniger verdienten!

"ORF-Führung"???
Wie sarkastisch/zynisch/ironisch ist das denn?
Denen gehört die GIS-Zwangsgebühr
im Sackerl fürs Gackerl "überwiesen"!!!
Ab nach Kärnten mit dem Küniglberg - und dann
bitte abspalten!

Sklavenhaltung ist das bei den"Freien Mitarbeiter"
Manche arbeiten und können sich das Leben nicht mehr leisten!
Stop die Gehälter, Bonis etc in den oberen Etagen und gebt endlich Geld den Mitarbeitern + "Freiwilligen" die das Programm machen, dann kann man ORF wieder anschauen.

die chefs bekommen die fetten bonis, die indianer eine saftige lohnerhoehung und wir zwangsverpflichtete eine verdoppelung der gebuehr

Ich will meine GIS Gebühren zurück, mit Zinsen.

Sind die TV-Werbeerlöse in Österreich wirklich rückläufig, oder gar im Steigen nur nicht beim ORF, sondern nur in den Werbefenstern und bei den Privaten?
Vielleicht sollte der KD eine Volvo Flotte hinterfragen, ob Kickbacks von Werbekunden nicht dem Mutterhaus abgehen?

Vielleicht sollte manche Tochter, die (zum Glück) keine Balkangeschäfte macht wieder eingegliedert werden (ohjeh 40%) Raiffeisen.

Vielleicht sollten in Sachkosten versteckte Personalkosten hinterfragt und Geld gespart und Mitarbeiterzufriedenheit gesteigert werden?