Firmenfeiern: So nicht, bitte!

Ansichtssache | 13. Dezember 2011, 14:36

Alle Jahre kehrt die betriebliche Weihnachtsfeier wieder und mit ihr im Schlepptau allerlei "Expertentipps", die dabei helfen sollen unbeschadet durchs Minenfeld namens "Zelebrieren" zu manövrieren. Auch derStandard.at/Karriere greift da themenmäßig zu, aber mit einem Augenzwinkern.

Ganz so blank, wie die Experten annehmen, sind die Mitarbeiter und Kollegen wohl  nicht - Ausnahmen sind jedoch niemals ausgeschlossen. Denn laut einer auf der Facebook-Seite "Unnützes Wissen" zitierten britischen Studie fordern angeblich 25 Prozent der Belegschaft im Suff eine Gehaltserhöhung, neun Prozent kündigen spontan und ein Drittel prügelt sich. Zahlen, die wohl mit Vorsicht zu genießen sind.

foto: ap/felix kaestle
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Fettnäpfchen für Chefs

Nicht nur Mitarbeiter, auch Vorgesetzte sollten an einige Regeln denken, vor allem zu Beginn der Feier: Bis zu einer Mitarbeiterzahl von 50 Personen sollten Chefs jeden persönlich und mit Handschlag begrüßen, rät Knigge-Experte Thomas Schäfer-Elmayer.

Ganz so herzlich wie zwischen Meat Loaf und Moderator Thomas Gottschalk soll es dann aber doch nicht sein.

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Eine Weihnachtsfeier ohne Rausch ist

wie ein Porno ohne Frauen!!!!!!!!!!!!

Ich erinnere mich noch an eine Weihnachtsfeier...

wo der Chef eine Dame der Belegschaft kochen liess, weil's für ihn so am billigsten war.

Und wo alles nur mit den Leuten aus der eigenen Abteilung zusammengehockt ist und möglichst keiner was mit den anderen zu tun haben wollte.

War das eine Gaudi! Nach 10 Jahren kann ich allmählich so richtig herzhaft darüber lachen!

war mal bei einem Kunden ...

zufällig bei der X-Mas-Feier ... die sah so aus:

um 15:00 bekam jeder MA genau eine Leberkässemmel und eine 0,5l Pet Flasche Cola, dies wurde verspeist, um 15:15 sagten wünschten sich alle gegenseitig einen guten Rutsch und um 15:30 ging jeder.

und das bei einer Firma mit ~50 MA, die man sogar kennt. schäbig ist da noch ein Euphemismus.

wobei, da genau 4 Lebekässemmeln übrig blieben, durfte ich auch eine haben. allerdings war zu wenig Cola da, sodass ~5 MA und ich nichts zu trinken hatten. that's life.

war noch nie auf der Weihnachtsfeier, da kann man auch nichts falsch machen.

für mich gilt der Grundsatz, wenn ich nicht dafür bezahlt werde ist es Freizeit und in meiner Freizeit gehe ich nicht zu solch Feiern, wo man eh keinen Spaß haben kann.

Das grundsätzliche fernbleiben bei solchen Anlässen, kann unter Umständen auch zum Stolperstein werden.

Ich war sehr oft auf Weihnachtsfeiern.

Bei verschiedensten Firmen. Und es hat fast immer Spaß gemacht. Jene Firmen, wo es keinen Spaß gemacht hat, habe ich so oder so schon bald wieder verlassen.

jein

bei Feiern ergeben sich eventuell Gelegenheiten, die sich im Alltag nicht ergeben würden.
Außerdem wird es tatsächlich als unhöflich empfunden, wenn jemand beispielsweise wirklich jede Feier meidet. "Der Typ will offensichtlich privat nichts mit seinen Kollegen/Vorgesetzten zu schaffen haben"
Und wenn die Stimmung noch so getrübt ist - etwas Smalltalk mit den Vorgesetzten, ein Gläschen was-auch-immer dazu und man ist aus dem Schneider und kann getrost abziehen.

hört sich nach einer tollen firma an ;)

also ich hab immer eine gaudi

zuerst blas ich mich an, bis ich nimmer stehen kann, dann greif ich allen frauen auf den busen, dann beleidige ich den chef, tanze habnackt auf dem tisch und kotze dann in der garderobe auf die pelzmäntel.

hat noch immer allen gefallen. mir gehört der laden.

und sex haben sie gar keinen ??

nein, ich weiß mich doch zu benehmen.

Wenn ihnen der laden gehört,

wie schaffen sies den chef zu beleidigen?

der chef = seine frau

mal ein bisserl nachdenken

manager und besitzer...unterschied bekannt ?

ahh geh bissl Risiko muss sein vorglüht wird in der Abteilung und dann ab zur Feier!

wo gibts denn bitte noch Firmenweihnachtsfeiern? Jahresabschlussfeier muss das heissen, zumindest wurde mir das so erklärt, man will ja schliesslich niemanden beleidigen

Knigge für Weihnachtsfeiern?

Wow, was es nicht alles braucht. Man sollte annehmen, dass erwachsene Menschen selbst wissen wie sie eine Weihnachtsfeier zu bewerten haben.

Herrscht in der Firma ein familiäres Klima mit lockeren Chefs? Wenn sich alle von der Putzfrau bis zum Oberboss ins Koma saufen kann man meist getrost mitmachen. Eventuelle Peinlichkeiten werden nach japanischer Tradition am nächsten Tag nicht mehr angesprochen.

Oder ist die Weihnachtsfeier als Pflichtveranstaltung zu sehen? Dann kann man gleich mit dem Auto anreisen, nach dem Gläschen Pflichtsekt zum Alkoholfreien wechseln und sich noch vor dem Datumswechsel verabschieden.

Wer nicht gerade am 1. Dezember seinen ersten Arbeitstag hatte, sollte eigentlich wissen wo er arbeitet.

Habe wirklich mal in einer Firma gearbeitet, da war das Komasaufen bei solchen Firmenfeiern Tradition. War eine lustige Zeit.

braucht man(n) knigge

..nein, da dies keine "news" sondern "olds" sind
müsste derstandard.at in eine online-olds-message-box umbenannt werden.

eine weihnachtsfeier mit wenig alk, ohne fl

Grundsätzlich,

besuche ist keine Weihnachtsfeiern und die einer Firma schon gar nicht. Wo kommen wir da hin - Privat ist Privat und Firma ist Firma.

Arbeitslose gehen auch auf keine Firmen-Weihnachtsfeiern.

eMail eines meiner Arbeitskollegen am Tag nach der Weihnachtsfeier, geschickt um 14:53 Uhr:

"Hobs jetzt a bis ins office g'schoft. Echt guat das des nur 1x im Jahr is."

LoL, genau aus solchen Gründen gehe ich nie auf die Firmenweihnachtsfeier.

Also zusammengefasst: nicht nur in der Arbeit, sondern auch auf der Weihnachtsfeier ist darauf zu achten, die übers Jahr gepflegte Brav&Fleißig Maske aufrecht zu erhalten. Sonst wars das ganze Jahr fürn Arsch.

Na ja, auch ne Weltsicht. Ich bin lieber gleich authentisch, löse meine Probleme mit Kollegen und Chefs dann wenn sie auftreten, hab die restliche Zeit einen guten Job - und brauche auf der Weihnachtsfeier keine Angst vor einer alkohl-induzierten Eskalation zu haben.

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