150.000 Facharbeiter fehlen in den nächsten 3 Jahren und werden händeringend gesucht.

Industriellenvereinigung Frühjahr 2008

+x% sagt überhaupt nichts aus, ob diese Berufe gute Chancen bieten oder nicht.
Denn:
Von einem sehr niedrigen Niveau an Arbeitslosigkeit aus, ist die Steigerung im selben absoluten Maß eine stärkere %-uelle Steigerung.

Beispiel:
Gegenüber dem Vorjahr ist die Arbeitslosigkeit in OÖ am stärksten %-uell gestiegen von allen Bundesländern.
Trotzdem hat OÖ aber noch immer die niedrigste Arbeitslosenrate von allen Bundesländern.

theoretisch
1 (von 100) + 2 ist Steigerung +200% und Rate von 3%
4 (von 100) + 2 ist Steigerung +50% und Rate von 6%

http://www.tnr.com/article/e... -henderson

In einigen Jahren werden Nichtakademiker froh sein müssen, wenn sie stundenweise am Bau helfen dürfen, oder alten Menschen einkaufen gehen können.

Während die gut ausgebildeten Akademiker als SekretärInnen, subalterne Beamte oder Endlospraktikanten ihr Dasein fristen.

So sieht moderner Klassenkampf aus.
Gewinner gibt es nur auf Arbeitgeberseite, alle anderen haben den Kampf schon verloren, auch wenn sie das nicht wissen.

-> http://www.tnr.com/article/e... -henderson

gilt wohl auch für Europa

wenn man sich diese absolut kurzsichtige vorgangsweise ansieht, das resultat nach einige jahren wird sein dass es keine facharbeiter mehr gibt und auch diese jobs von billigkräften übernommen werden da es keine fachleute mehr gibt. die firmen begreifen nicht das man facharbeiter nicht so einfach an und abstellen kann, da ist viel expertise drinnen die über schulung und lange erfahrung kommt. ich seh das nahezu jeden tag in thailand, da gibt es überhaupt keine facharbeiter weil es kein bildungssystem dafür gibt. das resultat ist totales billiges pfuschertum das nur über anlernen läuft, jedoch beim nur anlernen fehlt der theoretische unterbau was automatisch in kaputten pfusch mündet.

tja, viele firmen können sich das einfach nicht leisten ...

Nur die Lachkasperln - der schöne Werner Faymann und der schöne Rudi Hundstorfer - haben es noch nicht geblickt oder wollen es dem Volk nicht sagen, weil sonst Handlungsbedarf bestünde.

Diese SPÖ ist definitiv tot (inkl. ÖGB). Diese Herren haben ihre Schäfchen ins Trockene gebracht - verstanden haben sie nichts.

Tipp: Jagt sie mit nassen Fetzen davon!
Die Wahrheit ist / wird noch schlimmer, als im Standard-Artikel beschrieben.

wer soll statt dessen kommen?
oder was sollten die Regierenden statt dessen sagen?
blood, sweat and tears á la Churchill?

qualität will, zb im maschinenbau oder im stahlbau, dann sind diese hochgelobten länder wüste. die arbeitnehmer in diesen ländern sind von der produktivität und von der qualität ihrer arbeit her schlecht. da hilft es auch wenig, dass sie billig sind.

was ich mir diesbezüglich in manchen ländern mitgemacht habe... saaaageeenhaaaft

+ 71 prozent ergibt 5 arbeitslose im nov 2009.

leiharbeit und zeitsrbeits-firmen gehören sofort verboten
wem nützen sie? nur den firmen, der gemeinschaft überhaupt nicht

Warum nicht gleich die Kündigung verbieten?

vielen meiner kollegen würde es nicht gefallen wenn sie ihnen das arbeiten verbieten würden ...

...sondern die Unternehmer. Und bei Definition ist dem Unternehmer die Gemeinschaft herzlich egal, außer man profitiert wiederum von der "Gemeinschaft", oder der Unternehmer ist für das Gemeinwohl unterwegs - das sind halt nur Nischen.

Daher, anstatt die Leih-Arbeit-Firmen bzw. -beziehenden-Firmen zu kritisieren wäre es angebrachter zu analysieren, warum es sich für die Firmen überhaupt rentiert, Leiharbeit in Anspruch zu nehmen.
Immerhin handelt man sich mit Leiharbeit ein paar gewaltige Nachteile ein: Verlust von Wissen, Abhängigkeit von einem außenstehenden Anbieter, etc... Hauswärte, Häuslputzer, Stiegenkehrer, etc... brauch ich bestimmt nicht auf der Gehaltsliste des High-Tech Unternehmens.

nichts für ungut

es zahlen immer noch die kunden
der unternehmer könnte sich ohne kunden brausen gehen

Die Arbeiterkammer/Gewerkschaft ist selbst mitverantwortlich, dass wir in Österreich der Globalisierung so machtlos gegenüberstehen. Dass in Asien billiger produziert wird, ist wirklich nicht neu.
Die AK hat die Entwicklung völlig verschlafen und schütz nur noch ein paar nutzlose Betriebsräte und andere Priviligierte.

Maurer und Kellner sind nicht im globalen Wettbewerb, entsprechend sind die Berufsaussichten gut und die Löhne werden steigen. In Wien verdient schon jetzt
ein guter Maurer mehr als ein schlechter SW-Entwickler. Die meisten AMS-Kurse sind völlig daneben: nur die allerbesten IT-Experten werden
in Zukunft einen Job finden und dort auch nur mäßig
verdienen.

wieder billige Facharbeiter - Ihre IV!

leider ist Arbeit in den letzten 20 Jahren zu teuer geworden und kann mit der asiatischen Konkurrenz nicht mithalten. Insbesondere auch, da dort die Leistung deutlich größer ist. Exzessive Urlaubszeiten, zu geringe Wochenarbeitszeit haben leider nicht entsprechend dem Sozitraum mehr Leuten Arbeit gebracht, sondern Arbeitsplätze ins Ausland vertieben

Schade nur, dass die Masse des Wahlvolks anders denkt, und damit genau diese Probleme verursacht

schon blöd, dass kinderarbeit bei uns verboten ist. schon blöd auch, dass es bei uns in europa sicherheitsvorschriften in bergwergsstollen gibt (haben die chinesen nicht nötig, die verpulvern menschenmaterial wie einst die mullahs wenn sie einen fluss überqueren wollten - keine brücke aus holz gebaut, nein, die menschen haben ihre körper hingeworfen - waren halt dann leblos). schon blöd, dass es verbindliche menschenrechte bei uns gibt und ich sie nicht einfach abwürgen darf! Unser Standard hat nachteile, ja, die muss auch ich akzeptieren. :-((((

traurig, daß es immer noch menschen gibt die es bedauern, daß sie sich keine sklaven mehr halten dürfen...

was sind sie von beruf? arbeitnehmer- und menschenverächter?

sie könnten mithalten, wenn die käufer über ihren tellerrand hinaussähen, und einheimische ware kauften